medewerker 1e contact Wegwijzer Volwassenen

Bekijk Bedrijfsprofiel:

Gemeente Uden

Uden

http://www.uden.nl


Vragen over de vacature?
Neem contact op met:

Maria AdriaanPenO

PenO@uden.nl

0413-281514

Postbus 83, Uden

Vacature details

Plaats

Uden

5400 AB

Postbus 83

Noord Brabant

Branche(s)
Administratie / Financieel
Dienstverband(en)
Fulltime
Parttime
Opleidingsniveau(s)
MBO
Salaris indicatie
3176
Status vacature
Gesloten

Functieomschrijving

             Medewerker 1ste contact Wegwijzer Volwassenen

                           Tijdelijk voor 28 tot 36 uur per week

                            voor de periode 01-01-2021 tot 01-01-2022

 

 Waar ga je aan de slag?

De gemeente Uden is een ondernemende en toekomstgerichte organisatie waar werken met plezier en vertrouwen centraal staat. Lef, resultaatgerichtheid en verbinding met de Udense samenleving. Dát is waar de gemeente Uden voor staat. Daarnaast zijn we als gemeente volop bezig met een kansrijke ontwikkeling om samen te gaan met de gemeente Landerd per 1 januari 2022.

 

Bij de gemeente Uden werken ongeveer 380 collega’s in 4 afdelingen. Eén van die afdelingen is de afdeling Maatschappelijke Dienstverlening. De afdeling Maatschappelijke dienstverlening is een dynamische afdeling die verantwoordelijk is voor het gehele sociale domein. De afdeling omvat verschillende beleidsgebieden, waaronder: WMO, jeugd, participatie, onderwijs, sport, cultuur en gezondheid. Binnen de afdeling Maatschappelijke Dienstverlening is het beleid en de uitvoering van het Sociaal Domein ondergebracht. De afdeling Maatschappelijke Dienstverlening bestaat uit de teams: Beleid en Projecten, Participatie en Activering, Inkomen en Ondersteuning en Kwaliteit en Juridische Zaken.

 

De Wegwijzer Volwassenen maakt deel uit van het team Participatie en activering. Binnen de wegwijzer is de centrale toegang geregeld voor de Udense bewoner met vragen over WMO en Zorg en Welzijn. Als Medewerker 1ste contact werk je binnen de Wegwijzer.

 

Waar ben jij verantwoordelijk voor?

Als medewerker 1ste contact beantwoord je de eerste meldingen en aanvragen voor hulp en ondersteuning. Je bent het eerste aanspreekpunt voor inwoners, professionals en netwerkpartners. Daarbij geef je informatie en advies of zorgt dat de vraag op de juiste plek terecht komt, bijvoorbeeld bij aan aanbieder in het preventieve veld of een consulent van de Wegwijzer. Je bepaalt daarbij ook of er sprake is van crisis of een onveilige situatie en schakelt waar nodig de juiste collega’s in.

Kies jij voor de toekomst van Uden?
Herken je jezelf? Is deze uitdagende baan jou op het lijf geschreven?  Solliciteer dan nu. We ontvangen graag vóór 10 oktober 2020 jouw motivatiebrief en CV via de website www.werkeninnoordoostbrabant.nl. Kijk voor meer informatie over de gemeente Uden op www.uden.nl.

 Meer informatie over de inhoud van de functie is verkrijgbaar bij Stefano Elias, teamleider Participatie & Activering, telefoonnummer 0413-281423. Heb je vragen over de procedure? Bel dan met Maria Adriaans, HR-adviseur, telefoon 0413 – 281514.

 De procedure bestaat uit een of twee sollicitatiegesprekken en een rechtspositioneel gesprek. De gesprekken vinden op dinsdag 20 oktober aanstaande plaats. Het inwinnen van referenties maakt mogelijk deel uit van de procedure. Voor iedere medewerker vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op.

 

Functie-eisen

Wat verwachten wij van jou?

In het bezit van minimaal een relevante afgeronde MBO opleiding;
Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring binnen het sociaal domein met specifiek aandachtsgebied maatschappelijk werk en/of Wmo;
Kennis van wet- en regelgeving binnen het sociaal domein met specifiek aandachtsgebied maatschappelijk werk, Wmo of Wlz;
Kennis van privacywetgeving;
Je ben analytisch en klantgericht en weet door het stellen van de juiste vragen snel de juiste vervolgstappen te zetten;
Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.
Kennis van de Suite is een pre.
Kennis van netwerkpartners in de regio Uden is een pre.

Arbeidsvoorwaarden

Wat bieden wij?

Wij bieden je een boeiende, afwisselende functie bij een dynamische gemeente met een open en informele werksfeer. Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 3.176,00 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (salarisschaal 7).

 De vacature is tijdelijk voor de periode van 01-01-2021 tot 01-01-2022. In verband met de herindeling bieden wij een arbeidsovereenkomst aan voor bepaalde tijd tot uiterlijk 1 januari 2022 op payroll basis.

 De gemeente Uden biedt een open en informele werksfeer, een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals opleidingsfaciliteiten en een doorlopend fietsprivé project.


2020-10-05T12:35:33+02:00

2020-10-16T10:55:48+02:00


Terug naar alle vacatures