Terug naar vacatures
Functieomschrijving
Waar kom je te werken?
De gemeente Uden is een actieve organisatie die haar werknemers voorbereidt op veranderingen in de toekomst. De organisatie heeft 4 afdelingen en ongeveer 380 werknemers. Uden werkt nauw samen in de regio met andere (overheids)organisaties.
De gemeenten Landerd en Uden hebben op 16 april 2020 het herindelingsadvies vastgesteld tot het vormen van een nieuwe gemeente Maashorst per 1 januari 2022.
Het team Beheer Basisvoorzieningen / ICT zorgt voor het beheer van de ICT op kantoor en voor de ICT ondersteuning op flexibele en decentrale werkplekken. Binnen het team vindt ook het gegevensbeheer plaats, zoals de basisregistraties en de informatievoorziening vanuit DMS.
Wat ga je doen?
Adviseren van bestuur en management over automatiseringsvraagstukken;
Ontwerpen, onderhouden en toepassen van de architectuur voor automatisering;
Drijvende kracht bij innovaties op het gebied van automatisering op basis van kennis van innovaties;
Het constant bezighouden met het monitoren, optimaliseren en onderhouden van de ICT infrastructuur;
Het opstellen, onderhouden en uitdragen van de visie en beleidsstukken op het gebied van automatisering;
Optreden als projectleider van complexe automatiseringstrajecten;
Het optreden als opdrachtgever en aansturen van externe partners;
Deelnemen aan het wijzigings/adviesteam (change advisory board);
Verantwoordelijk voor het oplossen van en ondersteunen bij complexe ICT problemen en storingen.
Wie ben je?
Welke kennis en ervaring heb je?
Relevante ICT-opleiding met minimaal HBO werk- en/of denkniveau;
Minstens 3 jaar ervaring in soortgelijke functie;
Kennis van/ervaring bij gemeentelijke organisaties en de daar gebruikte systemen;
Gestructureerd, planmatig en projectmatig werken;
Ervaring om medewerkers te ondersteunen/coachen in hun werkzaamheden.
Pas je bij ons?
We zoeken iemand die zo zowel op strategisch als tactisch niveau kan adviseren, die goed kan plannen en afstemmen met stakeholders, die kan sturen op (ITIL)processen, en daarnaast ook projecten kan leiden.
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden wij?
Een uitdagende en zelfstandige werkplek met veel ruimte voor eigen initiatief in een collegiaal team dat hard werken met humor combineert. Voor deze boeiende functie bieden wij een salaris aan van maximaal € 4.494,00 bruto per maand (indicatief schaal 10, salaristabel oktober 2020) bij een 36-urige werkweek. Inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring.
Het betreft een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor 1 jaar. Bij goed functioneren volgt een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
De gemeente Uden biedt een open en informele werksfeer, een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals opleidingsfaciliteiten en een doorlopend fietsprivé project.
Kies jij voor Uden?
Herken je jezelf in bovenstaande omschrijving dan ontvangen we graag vóór 11-04-2021 a.s. jouw motivatiebrief en CV via de website www.werkeninnoordoostbrabant.nl.
Voor vragen over deze vacatures kun je contact opnemen met Sylvia Hessels, teamleider Beheer Basisvoorziening op telefoonnummer 0413 – 281263. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Carlien van de Ven, HR-adviseur op telefoonnummer 0413 – 281407.
De procedure bestaat uit één tot maximaal twee sollicitatiegesprekken en een rechtspositioneel gesprek. De gesprekken vinden plaats op 19-04-2021. In verband met de huidige situatie rondom Corona, kan het zijn dat het sollicitatiegesprek online via Zoom plaats zal vinden.
Het inwinnen van referenties maakt mogelijk deel uit van de procedure. Voor iedere werknemer vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Terug naar vacatures
Andere vacatures bij jou in de buurt